“千企百校行”高校巡回招聘，这是宜昌市人社局推进人大常委会专项工作评议问题整改中，拿出的有力举措之一。

“斑马线处，有了信号灯，孩子过马路感觉踏实多了。”站在宜昌市十六中门口，学生家长崔梅感慨。

在10余处路段斑马线安装信号灯，这是宜昌市公安局推出的便民举措之一。其源头，同样是市人大常委会开展专项工作评议时，提出的整改意见。

开展专项工作评议，是宜昌市人大常委会坚持实施多年的一项有效监督工作。

专项工作评议，寓支持于监督之中，用支持的思维推进监督，从支持的角度部署监督，以支持的方式开展监督，畅通民意渠道，推动“一府一委两院”工作不断优化，实现人民对美好生活的向往。

深入评议调查 直击问题“硬碰硬”

专项工作评议，绝不是走过场，必须动真格、硬碰硬。发现问题，直面问题，是开展专项工作评议的首要任务。

“化解就业结构性矛盾还不够精准。促进人力资源供给与企业岗位精准匹配、畅通供需信息对接方面还存在不足。技能培训对产业发展的支撑力不够强。”

这是今年宜昌市人大常委会第一评议工作组对市人社局开展评议调查后，提出的问题意见。

对于这一问题，调查组也给出了可行性建议：“深化产教融合、校企合作，推行订单定岗定向式职业技能培训。”

这份评议调查的意见和建议，决不是纸上谈兵。它建立在充分的调查研究之上。

宜昌市人大常委会主任王国斌表示，调查研究是搞好专项工作评议的基础。开展专项工作评议调研，是坚决贯彻落实党中央关于大兴调查研究重大决策部署的具体行动。

每年工作评议启动后，市人大常委会各评议工作组深入实际、深入群众、深入一线，扎实开展调查研究，采取座谈、测评、问卷调查等方式，多渠道、多层次、全方位听取各方面对于被评议单位的意见建议。

特别是对社会各界反映强烈的问题，反复调查核实，广泛占有事实材料，通过组内集体讨论研究，形成客观全面的调查意见，形成高质量调研报告。

与此同时，各被评议单位也把接受市人大常委会专项工作评议作为重要政治任务、迅速组建专班，落实工作责任，广泛征求意见，认真自查自纠。

以宜昌市人社局为例，局领导班子带头深入一线听取企业、群众和人大代表意见建议，设立征求意见箱，在所有经办窗口、局网站、微信公众号开辟意见征集通道，多渠道广泛征求意见建议1362条。

问题一一破解 扎实整改“动真格”

解决问题，扎实整改，是开展专项工作评议的落脚点。

今年9月25日，一场金秋招聘会在重庆市云阳县清风广场举行。来自宜昌的邦普新能源、和远新材料等企业凭借多样的岗位选择、丰厚的工资待遇吸引了1200余名求职者。当天，“宜昌—云阳劳务协作服务站”挂牌成立，宜昌市和云阳县人社部门的劳务协作机制进一步走深走实。

这是宜昌市人社局扎实推进专项工作评议问题整改的举措之一。自接受评议以来，该市人社局紧紧围绕评议反馈和征求意见阶段收集的问题建议，列出路线图、任务书和时间表，通过3个多月的整改，评议反馈的6个问题及自行收集的131个问题均已整改完成。

“创优人才发展环境引人聚人。大力落实‘1+4’人才新政，锚定城区人口300万能级目标加快完善政策措施，制定并落实新生代劳动力来宜留宜16条、人才分类服务、市外人才认定等政策。组织前往西安、兰州、重庆、武汉等地57所高校开展千企百校行巡回招引，接收简历4.5万份，达成就业意向1.35万人。首次成规模组织20家企业赴渝东开展天生云阳金秋节招聘活动，116人达成就业意向。”《宜昌市人社局关于研究处理市人大常委会专项工作评议意见情况的报告》中，对评议整改情况给予了详细汇报。

其他被评议单位同样如此。

宜昌市公安局是2022年宜昌市人大常委会专项工作评议对象。专项工作评议整改启动后，宜昌市公安局党委领衔46个整改事项，将240个整改事项纳入网上督办系统，每月考核通报，推动整改事项按时销号。根据评议期间征集的意见，先后在西陵一路十六中等10余处路段斑马线安装信号灯，确保群众安全、便捷过街。全市3776名党员民警下沉基层一线8112人次，帮助群众解决“急难愁盼”问题1470个。

在此过程中，各评议工作组通过回访调查、现场监督等多种形式，对被评议单位的整改情况进行全程监督，经常性对被评议单位落实评议意见情况进行跟踪了解，听取被评议单位的整改情况汇报，以增强评议监督的效果。

对评议意见中涉及到的重点问题，紧盯不放，严格落实“三个不放过”：评议意见不落实不放过，问题整改不到位不放过，基层群众不满意不放过。

二次测评 提升满意“无止境”

10月17日，宜昌市七届人大常委会第十二次会议上，出席会议的43名市人大常委会组成人员对5家被评议单位的工作情况进行了满意度“二次测评”，均以满意获得通过。

而在今年6月，宜昌市七届人大常委会第三次会议上，已听取被评议单位工作报告，举行联组审议开展专项工作评议，并进行了第一次满意度测评。

当天评议现场，23位市人大常委会委员、市人大代表对6家被评议单位提出了40余条意见和建议。会后，宜昌市人大常委会将常委会组成人员的评议意见转被评议单位研究处理，并跟踪监督其整改到位。

各被评议单位结合第一次满意度测评“成绩”，以及常委会组成人员评议意见，纷纷对照问题清单，落实责任领导，明确销号时限，实行立行立改。

时隔4个月后的“二次测评”，正是对落实评议意见，完成整改的又一次检验。

“专项工作评议的反馈整改是对被评议单位的一种鞭策和促进。”王国斌表示，这项工作寓支持于监督之中，督促被评议单位改进工作、提升效能，切实解决了一大批群众关心关注的实际问题。

评议有时限，整改有空间，“满意”无止境。正确监督、有效监督、依法监督是新时代人大常委会践行全过程人民民主理念的“必修课”。

未来，宜昌市各级人大常委会还将在围绕中心大局、紧盯民生热点选题上下实功夫、硬功夫、细工夫，高质高效推进专项工作评议，评出新作风、新动力、新业绩，为加快建设长江大保护典范城市、打造“世界级宜昌”作出新贡献。